دانلود رایگان سوالات تخصصی آزمون کارشناس حراست: (قسمتی از سوالات)
جامعه شناسی عمومی
روان شناسی عمومی
مبانی سازمان و مدیریت
با نرخ قبولی 95% در دوره های قبل آزمون استخدامی
محتویات بسته سوالات عمومی (کارشناس حراست):
زبان انگلیسی : بیش از 1900 سوال تخصصی به همراه پاسخنامه + 180 صحفه جزوه
اطلاعات عمومی ، دانش اجتماعی : بیش از 1500 سوال تخصصی به همراه پاسخنامه
زبان فارسی و ادبیات : بیش از 1200 سوال تخصصی به همراه پاسخنامه + 140 صحفه جزوه
هوش استعداد تحصیلی و شغلی : بیش از 1300سوال تخصصی به همراه پاسخنامه + 150 صحفه جزوه
دانش کامپیوتر، مهارت های هفت گانه، فناور: بیش از 1800 سوال تخصصی به همراه پاسخنامه + 600 صحفه جزوه
معارف اسلامی : بیش از 850 سوال به همراه پاسخنامه + 35 صحفه جزوه
ریاضی و آمار: بیش از 1400 سوال به همراه پاسخنامه + 150 صحفه جزوه
قانون کار: بیش از 150 سوال تخصصی با پاسخنامه + جزوه و خلاصه کتاب
قانون اساسی: بیش از 350 سوال با جواب تستی و تشریحی + جزوه
بعلاوه نمونه سوالات آزمون های گذشته:
آزمون استخدامی متمرکز دستگاه های اجرایی
سوالات عمومی آزمون استخدامی شهداری ها
آزمون استخدامی قوه قضایه
آزمون استخدامی فراگیر مشترک دستهای اجرایی
بخشی از سوالات پرتکرار کارشناس حراست (جامعه شناسی عمومی) با جواب:
- از دیدگاه وبر، در مقایسه با جامعه سرمایه داری، عقلانیت برای کدام یک از جوامع زیر مساله بیشتری ایجاد کرده است؟
الف) جوامع اید آلیستی
ب) جوامع کمونیستی
ج) جوامع سوسیالیستی ☑️
د) جوامع ابتدایی
- ماکس وبر تحت تاثیر کدام اندیشمند زیر بر نیاز افراد بر ایستادگی دیوانسالاری و ساختارهای دیگرجامعه نوین تاکید کرد؟
الف) نیچه ☑️
ب) کانت
ج) دکارت
د) هابز
نمونه سوالات استخدامی حراست با جواب
- وبر بیشتر از همه توجهش را به تاثیر افکار مذهبی بر کدام گزینه زیر اختصاص داده بود؟
الف) سیاست
ب) فرهنگ
ج) اقتصاد ☑️
د) جامعه
سوالات مصاحبه حراست
- کدام یک از جامعه شناسان زیر در اندیشه هایش خدا و جامعه را یکی میانگاشت؟
الف) زیمل
ب) دورگیم ☑️
ج) اسپنسر
د) وبر
بخشی از سوالات مهم کارشناس حراست (روان شناسی عمومی) با جواب:
- تجارب نیاکان به صورت کهن ریخت ها در نظریه یونگ تحت تاثیر کدام مولفه سازمانی روانی افراد است؟
الف) من
ب) فرامن
ج) ناهوشیار
د) ناهوشیار جمعی ☑️
- در نظریه فروید، لیبیدو انرژی کدام ساختار شخصیتی است؟
الف) بن ☑️
ب) من
ج) فرامن
د) لذت
سوالات استخدامی کارشناس حراست نیروی انسانی
- کدام مورد زیر دیدگاه لازاروس را درباره هیجان بیان می دارد؟
الف) هیجان و شناحت از یکدیگر جدا می باشند.
ب) ارزیابی شناختی زیربمای همه حالت های هیجانی است. ☑️
ج) هیجانات ممکن است بدون شناخت قبلی حاصل شود.
د) هیجانات اولیه دلیل خاصی ندارد.
- این نظریه بر این باور است که ما در وحله اول، رویدادهای محیطی را ادراک می کنیم سپس تغییرات بدنی را تجربه می کنیم و هیجان حاصل می شود؟
الف) جیمز – لانگه ☑️
ب) کنن – بارد
ج) شاختر – سینگر
د) فرایند متضاد
سوالات آزمون استخدامی حراست
- وقتی یادگیری قبلی مانع یادگیری اطلاعات جدید شوند، با چه پدیده ای مواجه هستیم؟
الف) بازداری پس گستر
ب) بازداری پیش گستر ☑️
ج) فراموشی هیجانی
د) فراموشی ارادی
- آزمون های نادگراس و گولین از چه نوع آزمون هایی می باشند؟
الف) داوری واژگان
ب) عدم شمول
ج) تکمیل واژه های ناقص
د) تکمیل تصویر ☑️
- نظریه تولوینگ در چه رابطه ای است؟
الف) انواه حافظه بلندمدت ☑️
ب) حافظه اخباری و اجرایی
ج) حافظه حسی و کوتاه مدت
د) حافظه آشکار و ناآشکار
- کسی که برای نخستین بار به حج می رود و کعبه را می بیند و تصویر آن را تا اخر عمر در حافظه نگه می دارد، از کدام نوع رمزگردانی استفاده نموده است؟
الف) معنایی
ب) حسی ☑️
ج) ارادی
د) غیرارادی
سوالات آزمون حراست
- کدام مورد زیر از فرایندهای اصلی یادگیری مشاهده ای دیدگاه بندورا نمی باشد؟
الف) یادداری
ب) باتولید حرکتی
ج) تمیز ☑️
د) تقویت
بخشی از سوالات مهم و پرتکرار کارشناس حراست (مبانی سازمان و مدیریت) با جواب:
- چه سیستم کنترلی با ایجاد تعهد در کارکنان امکان کنترل موثر را فراهم می کند؟
الف) تحدیدی
ب) تشخیصی
ج) تعاملی
د) ارزشی ☑️
- سیستم کنترل ارزشی ممکن است چه سیستم دیگری را تقویت کند؟
الف) تحدیدی
ب) تشخیصی ☑️
ج) تعاملی
د) الف و ج
- در کدام سیستم کنترلی زمینه ی پذیرش مشتقانه ی کارکنان فراهم می شود؟
الف) تشخیصی
ب) تحدیدی
ج) ارزشی ☑️
د) تعاملی
- مدیران با استفاده از سیستم های …………. مقاصد و اهداف گوناگون را دنبال می کنند.
الف) تشخیصی
ب) تحدیدی
ج) کنترلی ☑️
د) ارزشی
- گروه های مدیریت بحران با چه گروهی در جامعه شباهت دارد و برچه اساسی این گروه ها از تخصص های متعدد برخوردار میشوند؟
الف) پرستاران – درجه ی بحران
ب) پزشکان – نوع بحران
ج) معلمان – درجه ی بحران
د) گروه های ضربت نیروی انتظامی – نوع بحران ☑️
- در طول سال حداقل چند بار باید برنامه های اقتضایی مواجهه با بحران را به هنگام کرد؟
الف) یک بار در سال ☑️
ب) فقط در مواقع ضروری
ج) چهار بار در سال
د) ضرورتی ندارد
- در تنظیم برنامه های اقتضایی توجه به چه چیزی اهمیت دارد؟
الف) کل امور مرتبط با برنامه ها
ب)پیش بینی مراحل بحران خیز ☑️
ج) جزئیات اموز
د) هیچ کدام
- در کدام مرحله برنامه ریزی برای کنترل بحران از روش های منظم برای یافتن نقاط بحران خیز استفاده می شود؟
الف) پیش بینی و میمیزی بحران ☑️
ب) تامین نیروی انسانی
ج) تدوین برنامه
د) اجرا
- هنگامی که پیام در دو سطح و حیطه کاری مختلف از سلسله مراتب مبادله شود:
الف) ارتباطات مورب ☑️
ب) ارتباطات عمودی است
ج) ارتباطات افقی است.
د) هیچکدام
سوال یا درخواست دیگه ای داشتید، من و همکارانم در قسمت نظرات در خدمتیم …
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.