استخدام تحویلدار

استخدام تحویلدار

اگر از آن دسته از افراد می باشید که به حوزه های مدیریت و حسابداری علاقمند بوده و در این زمینه ها دارای مهارتهایی می باشید، این شغل می تواند کاملا برای شما مناسب باشد. اگر بخواهیم تعریفی کوتاه و مختصر از این شغل داشته باشیم  باید بگوییم تحویلداری ارائه خدمات مستقیم مالی و اعتباری به مراجعه کنندگان می باشد. تحویل‌دار وظیفه دریافت و پرداخت پول و انتقال آن، خدمات مربوط به چک، پرداخت حقوق و دریافت هزینه های مختلف و صدور قبض در مقابل آن ها را در برعهده دارند.

تحویل داران مانند بقیه کارمندان می‌توانند با ادامه تحصیل در رشته های مرتبط با حسابداری و مدیریت مدرک مورد تاییدی دریافت کنند. در صورت نیاز ، این افراد به نسبت سایر کارمندان در رشته های دیگری درس خوانده‌اند، در اولویت ارتقای شغلی قرار دارند.

کارمندان به ترتیب از ارائه خدمات مستقیم به مشتریان (صندوق و … ) به معاونت دایره صندوق و اعتبارات، ریاست دایرۀ صندوق و اعتبارات، معاونت شعبه و مسئولیت شعبه در بانک ها ارتقا پیدا می‌کنند.

پس از آن نیز می‌توانند به شغلهای بالاتری مثل مدیریت امور مناطق شعب، مدیریت شعب و ادارات بانک، عضویت در هیئت مدیره و در نهایت مدیریت عامل بانک دست پیدا کنند. البته طی کردن این پله‌های ترقی زمان زیادی طول می‌کشد.

بانکها محیط های پر رفت و آمدی هستند. بنابراین، اگر کار در مکانهای آرام را دوست دارید، این شغل به شما پیشنهاد نمی‌شود. میتوان گفت که فضایی اداری بر بانک حاکم است! با این تفاوت که مراجعان بانکها اغلب بیشتر از اداره ها هستند.

تحویل داران با دادگستری و تمام موسسات ارائه دهنده خدمات به مردم _ مانند شهرداری، دارایی، دفاتر اسناد رسمی _ در ارتباط اند. به بیان دیگر، می‌توان گفت متصدیان امور بانکی با مشاغل مختلف سر و کار دارند؟ زیرا مشتریان و صاحبان حساب‌های بانکی که مراجعه مستقیم به بانک دارند، صاحبان مشاغل گوناگون‌اند. به طور کلی، کارمند بانک تعامل وسیعی با صاحبان دیگر مشاغل دارد .

با توجه به اهمیت وجود بانک ها در کشور نیاز به نیروهای کار در آنها نیز از اهمیت بالایی برخوردار است. بنابراین پتانسیل استخدام نیروهای تحویلدار بسیار بالا می باشد و هرروزه تعداد زیادی آگهی در سایت استخدام شو ثبت و منتشر می شود. تنها کافیست به آگهی های استخدام تحویلدار مراجعه کرده و آنهارا به دقت مورد بررسی قرار دهید. کارشناسان ما در ادامه به ارائه برخی وظایف و مهارت های تحویلدار پرداختند.

وظایف کارمند بانک

• مطالعه دستورالعمل ها و بخش نامه های بانک – کارمند بانک باید به طور مرتب آخرین دستورالعمل ها و بخش نامه های بانک را مطالعه کرده و از آنها اطلاع داشته باشد تا در کار خود از آنها استفاده کند.
• داشتن برخورد مناسب با مشتریان، درک نیازشان، پاسخگویی به سوالات و ارائه اطلاعات مفید به آنها
• تحویل فرم های لازم به مشتری از جمله فرم های افتتاح حساب، فرم های واریز و برداشت وجه و...و دادن توضیحات کافی در صورت نیاز
• کنترل فرم های تکمیل شده، رفع نقص های آنها، تطبیق امضا و احراز هویت مشتریان
• تشکیل پرونده برای مشتریان بخش تسهیلات
• انجام کلیه عملیات بانکی مورد نظر مشتریان به کمک سیستم های بانکی
• دریافت و پرداخت پول نقد، ارز، چک و اوراق بهادار
• افتتاح یا بستن حساب های بانکی بنا به درخواست مشتریان
• پاسخگو بودن به سرپرست ارشد، معاون و رئیس شعبه
• کنترل گردش مالی صندوق خود در پایان روز کاری
• کنترل اسناد مالی روزانه و ارائه آنها به بایگانی
• شرکت در دوره های آموزشی که هر چند وقت یکبار بنا به نیاز توسط بانک برگزار می شود

با توجه به موارد گفته شده در بالا اگر در جستجوی شغلی مناسب در زمینه تحویل داری می باشید تنها کافی است هر روز آگهی های سایت استخدام شو و به ویژه صفحه اختصاصی آگهی های استخدام تحویلدار را چک کرده و شغل مورد نظر خود را از این بین یافته و بلافاصله برای استخدام اقدام نمایید.